1、职业技能鉴定工作的流程以及要求情况来说，一、鉴定所依据的内容以及职业工种方面，是依据国家职业标准来开展鉴定工作的。二、关于申报条件是初级这个范围（这是具备以下条件当中的其中情况之一者存在的情况），（1）有经过本职业处于初级阶段的正规培训达到规定标准的学时数（具体为180标准学时的情况），并且取得结业证书的情况。（2）存在于本职业连续进行见习工作达到2年以上时间的情况。（3）有本职业学徒期满的情况。拥有初级职业资格证书之后，连续两年以上从事本职业工作，且经过本职业中级正规培训达到规定标准的一百八十个学时数，从而取得结业证书，满足此条件之一者可认定为中级 ，连续三年以上从事本职业工作亦满足条件之一 ，连续五年以上从事本职业工作也满足条件之一 ，取得经劳动保障行政部门审核认定、以中级技能为培养目标的中级职业学校也符合条件之一。
2、此职业（专业）的毕业证书。三、有关培训要求，培训能够采取自行学习与集中辅导相合并的方式予以开展。教材可以选用职业技能鉴定培训教程以及有关系的教材。四、鉴定工作所涉及的流程主要划分成申请、命题、鉴定、获取证书这四个不同阶段。（一）申请1、报送计划：在进行鉴定之前需要向市鉴定指导中心报送那个鉴定计划（也就是鉴定申请），简单扼要地阐释鉴定的时间、地点、人数、鉴定方式以及考评员等等与之相关的情况，并且还要提供鉴定的时候所涉及到的相关材料。2、资格审查方面，是由市鉴定指导中心 ，或者委托举办单位 ，针对鉴定对象的资格条件 ，展开审核工作。只有资格合格之人 ，才能够参加鉴定考核。3、申请鉴定的时间 ，通常是提前30个工作日。（二）命题工作1、用于鉴定的试卷 ，需要报鉴定中心备案 ，并且要从国家题库当中抽取试卷。（三）鉴定1、在考核之前 ，会有专人前往市鉴定指导中心 ，提取试卷样卷或者试卷。2。
理论知识考核，是以闭卷笔答的形式来开展的，考试运用课桌式，也就是单人单桌，鉴定对象彼此之间要留出一定的距离。操作技能考核，则采用实操亦或是笔试的方式来进行。鉴定终结之后，由考评人员阅卷，并且把成绩汇总起来，上报给举办单位。市鉴定指导中心会依据需求，派遣专人去监考，或者派遣质量督导员前往现场进行督考。取证职业资格证书，是由市鉴定指导中心审核、制作的，证书做成之后，由市鉴定指导中心递送给举办单位。五、报送材料，（一），申报材料，1、申报人员汇总表；2、申报人员填写职业技能鉴定申请表，单位签署意见且盖公章（涉及）培训结业证明以及学历证明的复印件，工作单位劳资部门出具工作年限证明。（二），鉴定完毕，报送材料要求，1、职业技能鉴定合格人员名册；2、制证书用照片（小2寸半照片），照片依照合格人员名册顺序码放整齐，并且在照片背面写清姓名和身份证号（通过圆珠笔书写）。
