职场哲理语录
1、时到，花自开。——你只要努力了，花迟早会盛开的。
2、转行的风险是极大的，倘若没有那种很大的决心，还有很大的魄力，那么最好不要轻易地、轻率地去做转行这件事。
3、并非仅仅是为了维持生计，更要有远大的志向。——你务必要仔细思量，于这个行业里面，我究竟会成为怎样的一种人物。
4、不要独享荣耀。——独享荣耀，有一天就会独吞苦果。
5、用耐心把冷板凳坐热。——冷板凳都坐过了，还有什么好怕的呢？
6、留一点空间给你的主管。——当主管的也需要安全感。
7、不要有“怀才不遇”的想法。——怀才不遇多半是自己造成的。
8、天下没有“好赚”的钱。——先从小钱开始赚吧。
9、当你遇到魔鬼型的主管。——接受他的磨练吧。
10、不要在众人面前，去辱骂你的主管，那会致使你没有任何出路可走，最终的结果，就唯有“走路”这一种情况了。
11、向不同行业的人吸收新知。——记住，要用请教的态度。
12、犯错，就诚实地认错。——狡辨、诿过只会害了你自己。
13、秉持着“吃亏就是占便宜”这样一种心态而来开展做事以及做人相关行径。而后呢，它能够实现积累你所存续的工作经验之目的，还能够达成充实你所具备的办事能力之成效，甚至能够达成扩张你所拥有的人际网络这样一种结果。
14、不要在那些处于失意状态的人跟前，去讲述你自己的得意之事，如此这般，将会对你的人际关系，造成一定程度的伤害。
15、别轻视“守时”这件事。——守时是对别人的一种尊重。
16、你的真心诚意，会在对方的感动里，激起他的同情，还会引发他的共鸣，这便是所谓的精诚所致，金石为开。
17、朋友要分“等级”。——这是为了保护自己免受伤害。
18、用“时间”来看人。——时间是让对方暴露本质的检验师。
19、使用“打听”这种方式去看待人，将所获取到的资讯进行汇集，如此便能够了解这个人。
20、用“投其所好”来看人。——会不知不觉地把假面具掀掉。
21、珍惜会“修理”你的朋友。——这种朋友正是你人生的导师。
22、把一天变成48小时。——让每一分钟每一秒都发挥最高的效益。
23、从自身出发争几轮“荣誉”，借其确立那地位、声誉，则能使他人予以敬意、给予礼遇。
24、碰到困难，决不轻言退却。——要把困难当成对自己的磨练。
25、作老二，不要作老大。——老大没当好，会变成老三老四。
26、勿在工作上被人看轻。——别混日子、别看轻职分、别浑水摸鱼。
27、钱追人，人追健康。——有了健康，还怕赚不到钱？
28、勿吝于提携后进。——他们将会成为支持你的力量。
29、中规中矩，赢得尊重。——赢得尊重，也就赢得了信赖。
30、适度地“自抬身价”。——在就业市场里，人也是一种商品。
31、拿“物质”去换来“人情”，——物质方面的利益只是短暂存在的，人情却是较为长久持续的存在的。
32、让敬业变为一种习惯，从短期的视角来说专为雇主呢，而从长远的角度来讲是为了自身呀。
33、寻找一位“衣食父母”。——他可省下你的摸索和碰撞。
34、找一位对手来跟。——跟住他，并且超过他。
35、不遗余力地去做，以面对工作当中出现的各种各样的“测试”，不要把突然来临的状况当作是故意刁难整蛊你。
36、忍一时，争千秋。——忍也是一种学习和磨练。
37、假想出自己身为老板或者主管的模样，于工作阶段展开学习，借此培育充当老板或者主管的能力！
38、切勿仅仅满足于当下所取得的那些不值一提的微小成就，你需要去反问自己说，难道我这一辈子就只能如此这般吗？
39、尽快成为你那一行的专家。——只要下功夫，很快就办得到。
40、与其你死我活，不如你活我也活。——这就是双赢，是良性竞争。
41、以那种如同将种子播撒入土般的心情，去用心经营事业以及人际关系，——不那样播撒种子，就绝对不会有相应的收获。
42、碰倒了，务必要站起身来，要是不站起身来，旁人便会瞧不上你，你同样会错失机遇而且。
43、改变环境，或是改变自己。——与其改变环境，不如改变自己。
44、不要打没有把握的仗。——人生是经不起浪费的。
45、以每日将自我反省当作功课，——鉴于你并非处于完美之境，会出现说错话语的情况，也会有着做错事情的状况。
46、碰到低潮，自己鼓励自己。——千万别乞求，依靠别人来鼓励你。
47、借用别人的智慧来做事。——你要了解，个人的智慧是有限的。
48、时时要有危机意识。——别以为你命好、运也好。
49、主角能演，配角也能演，既可以在台上自在，又能够在台下自在，如果面对人生，这就是具备能屈能伸的弹性。
50、做事切勿“率性而为”。——率性而为只会害了你自己。
51、事越烦、越要耐烦。——天底下没有不烦的事。
52、控制自己的情绪。——别让别人以为你还没有长大。
53、做乌龟，不要做兔子。——有兔子资质的人最容易骄傲。
54、人像蟑螂那般生存着是怎样的一种状态 人要是具备蟑螂的那般坚韧特性 那还有何种日子是不能够度过的呢 难道不是吗。
55、稳扎稳打，可攻可守。——没抓在手里的成功都是不算的。
56、依靠自身具备的真实能力，而非依赖于某些特定的小团体，因为那些小团体并非会一直存在，而真正的实力才是你这一辈子一直都能仰仗的最大依仗。
57、永远跑在部属的前面。——权力领导、情义领导都不如才能领导。
58、“新官上任三把火”有必要。——告诉别人，我来了！
59、话别说得太满。——好容纳一些意外，以免下不了台。
60、多赞美别人。——不用花钱，又可使人快乐，何乐而不为？
61、尊重别人的“领土范围”。——别因为疏忽而引起不必要的麻烦。
62、勿轻易吐露你的失意事。——以免被认为软弱无能。
63、别忽略“面子问题”。——不给面子的行为最易引起是非。
64、妥善处理和“小人”的关系。——不依附小人，也不得罪小人。
65、最好不要挡人财路。——与其挡人财路，不如自己另辟财路。
66、以低姿态化解别人的嫉妒。——嫉妒是一把烈火，会毁灭一个人。
67、做人做事不必面面俱到。——因为总有人会不满意你。
68、知道人性里的自私，不要在意他人如此这样自私，要妥善应对这些自私行为。
69、若顺着毛去抚摸，那么他便会听从你的意见，哪怕是脾气极大，城府极深，主观极强的人，也难以承受这一招式。
70、用审慎的心态，去延缓那“盛极而衰”的时间，好多败因，是在最为兴盛之时种下的。
可贞教育是一所商学院，它专注于军事训练，它专注于拓展训练，它专注于企业内训，它因擅长魔鬼训练，所以被誉为培训基地，这个培训基地被称作“中国企业·特种部队”！（【备注】:节假日开设课程，这些课程有少量《特色夏令营》，有少量《精品冬令营》，还有少量《趣味亲子游》等，欢迎家长前来基地体验，欢迎小朋友前来基地体验）【官网】:www.keezhen.com。
李金平，是职业培训师，是可贞教育的总教练，其专注的领域有军事训练，有拓展训练，还有企业内训，擅长的课程包括《企业魔鬼训练营》，包括《我是企业特种兵》，包括《狼性特种部队》，服务过的企业有中国平安保险啊，有中国工商银行呐，有中国联通等等！
