△ 于红梅老师正在讲课
管理者能力体现的80%在于沟通，沟通能力强的管理者更善于管理。提高职场沟通能力，是建立高效团队，提升管理技能的关键点。选择沟通方式需要事先了解你、我、他，如何借助人格分析工具提升职场沟通能力？许多管理对此深感困惑——
如何通过九型人格洞察人心？
如何运用九型人格提高沟通效果？
如何高效沟通方式提高管理效能？
针对以上问题，益策教育特邀于原美国辉瑞大区市场项目经理，资深九型人格专家于红梅老师，与企业管理人员一同分享了《九型人格—职场高效沟通》的精彩课程。
△ 于红梅老师正在授课
于老师从一个人的声音、头发特征可以辨别出一个人的性格特征，这些都让现场学员十分好奇!
△ 参课学员认真听讲
外在行为入手，探索九种性格核心规律，帮助大家全面深入了解周围的人，并采用相应的沟通方式，觉察自我/他人性格，突破自我的个性局限，掌握灵活沟通艺术，最终让大家达到提高管理效能，推动团队获取最佳绩效。
△ 学员积极参与课程
学员们通过运用九型人格，认识或分析自我、他人。了解九种性格的情绪反应模式和应对技巧。明确九种的提升方向、激励方法。从而掌握九种性格的优劣点，扬长避短。
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